Herzlich Willkommen

Die Pflegeschule der Knappschaft Kliniken Akademie in Recklinghausen ist ein moderner und lebendiger Ausbildungsstandort, der seit 1956 eine zentrale Rolle in der Ausbildung zukünftiger Pflegefachkräfte spielt. Mit rund 500 Ausbildungsplätzen im Bereich Pflegefachkraft und Pflegefachassistenz bietet die Schule eine vielfältige und zukunftsorientierte Lernumgebung.

Recklinghausen selbst blickt auf eine bewegte Geschichte zurück und verbindet Tradition mit Innovation. Seit 1996 befinden sich die Schulräume in den heutigen, modernen Gebäuden, die durch eine gelungene Mischung aus Alt- und Neubau geprägt sind. Besonders hervorzuheben sind die lichtdurchfluteten Lerninseln, Gemeinschafts- und Sozialräume sowie die warme Farbgestaltung mit Holzelementen und zahlreichen Pflanzen – hier entsteht eine angenehme Atmosphäre zum Lernen und Wohlfühlen.

Die Schule ist an drei Standorten präsent: in Recklinghausen, Bottrop (seit 2020) und Gelsenkirchen (seit 2021). Jeder Standort ist mit hochmoderner Technik ausgestattet, darunter Simulationsräume, Skillslab, Pflegegeräte sowie Simulationspuppen für realitätsnahe pflegerische Übungen. Besonders im Bereich der Simulationen wird viel Wert auf praktische Erfahrung gelegt: In allen drei Standorten können Auszubildende in realitätsnahen Szenarien ihre Fähigkeiten trainieren, etwa im Aufbau eines ambulanten oder stationären Langzeitpflege-Settings.

Das pädagogische Konzept fördert das gemeinschaftliche Lernen durch Lerninseln, Gruppenarbeitsräume und vielfältige Angebote wie Exkursionen zu Hospizen oder anatomischen Instituten sowie spannende Kursfahrten zu Freizeitparks oder Bowlingabenden. Vertrauenslehrende, regelmäßige Schulkonferenzen und Feedbackrunden sorgen dafür, dass die Ausbildung kontinuierlich verbessert wird. Zudem gibt es spezielle Förderprogramme, Sprachkurse für Deutsch als Zweitsprache sowie Lernwerkstätten und Repetitorien für individuelle Unterstützung.

Ein besonderes Highlight ist das Pre-Onboarding, das etwa sechs Wochen vor Ausbildungsbeginn startet. Hier haben die neuen Azubis die Gelegenheit, die Räumlichkeiten kennenzulernen, sich mit dem multikulturellen Umfeld vertraut zu machen und Kontakte zu Lehrkräften sowie anderen Auszubildenden zu knüpfen. Das Programm fördert ein offenes Miteinander und bereitet optimal auf den Start in die Ausbildung vor. Darüber hinaus besteht die Möglichkeit zur Teilnahme am Erasmus+ Programm, um internationale Erfahrungen zu sammeln. Die Schule legt großen Wert auf eine unterstützende Lernatmosphäre, in der Diversität geschätzt wird – sei es durch Mentoring-Angebote, Lernentwicklungsgespräche oder spezielle Unterstützungsmaßnahmen bei Bedarf.